• Skip to primary navigation
  • Skip to main content
  • Skip to primary sidebar

development:hub

development coaching

  • impressum
  • datenschutzerklärung
  • connect
  • login
  • registrieren
  • Cookie-Richtlinie (EU)
  • Der Hub
    • Die Initiatoren
    • Integral Development
  • Tools
    • BASIC TOOLS
    • SITUATION-ZIELE
      • Situation explorieren
      • Ziele konstruieren
      • Ein Selbstverständnis definieren
      • Vision – entwickle eine Vorstellung von der Zukunft
    • WERTE
      • WERTE-System erarbeiten
      • WERTE erfüllen
      • WERTE in Organisationen
      • Grundgüter
    • FÄHIGKEITEN
      • Neurophysische Fähigkeiten
      • Kernfähigkeiten
      • Emotionale Fähigkeiten
      • Mentale Fähigkeiten
      • Soziale Fähigkeiten
      • Fachkompetenzen
    • PERSÖNLICHKEIT
      • Bedürfnisse
      • Persönlichkeitsmerkmale
      • Typologie
      • Interessen
      • Neuro-Biologische Merkmale
    • SELBST
      • Identitäten – Wer bin ich?
      • Lebensphase
      • Selbstbild
      • Selbstentwicklung
    • WISSEN
      • Kommunikation
      • Führung
      • Karriere
      • Konflikt
      • Stress und Gesundheit
    • KONZEPTE
      • Glaubenssätze
      • Konstrukte
      • Reaktanz-Muster
    • GESELLSCHAFT
    • SOZIALE BEZIEHUNGEN
    • PHYSISCHES UMFELD
    • Tool-Navigator
  • Ausbildung
    • Karriereberatung, Coaching & Talent Development
    • Coachausbildung
    • LEAP Ausbildung
    • Transformational Coach
  • Community
    • Development-Experts
  • LIVING ORGANIZATION
  • Blog
  • Termine
  • Kontakt
Werte und Bedürfnisse

25
Oktober 2014
von Fiolka

Werte und Bedürfnisse

Was unterscheidet Werte von Bedürfnissen? Beide sind Teil der permanenten Struktur der Psyche und beeinflussen Denken, Entscheidungen und damit das  Verhalten. Jedoch entstehen Werte und Bedürfnisse auf unterschiedliche Weise und sind nicht in gleichem Maße stabil.

Bedürfnisse sind psychisch-neuronale Strukturen, die zu ca. 50% genetisch bedingt sind. Es sind Strebungen, Neigungen, die unsere Psyche unbewusst prägen. Die Self Determination Theorie (SDT) nennt drei Grundbedürfnisse: Autonomie, Zugehörigkeit und Kompetenz.   Die Sozialwissenschaften fügen Rangfolge und das Bestreben nach Ausgleich von geben und nehmen hinzu.  Instrumente wie das Reiss Profil differenzieren bis zu 16 individuelle Bedürfnisse, u.a. das Streben nach Einfluss, Anerkennung, Ordnung oder Status.

Werte übernehmen wir im Laufe des Lebens von unserem Umfeld. Werte reflektieren Lebenszusammenhänge, die wir als wichtig erkennen. Werte sind damit in größerem Maße explizit und Teil des bewussten Denkens. In verschiedenen Phasen der individuellen Entwicklung verändert sich unser Wertesystem. Einmal war es wichtig einen Bildungsabschluss zu haben, dann geht es um Karriere und eine Familie gründen. Vielleicht ist später wichtig Einfluss zu nehmen auf die Gesellschaft, etwas zu tun für die nächsten Generationen.

Für die persönliche Entwicklung ist es von großem Gewinn, die eigenen Bedürfnisse und Werte zu kennen und ihre Wirksamkeit zu verstehen. Bewusst verändern lassen sie sich nur wenig. Das Leben nach Bedürfnissen und Werten auszurichten bringt Sinn und Erfüllung. Möglicherweise ist eben das unser sechstes Grundbedürfnis.

Filed Under: Coaching, Development Blog Tagged With: Bedürfnisse, Werte

Reader Interactions

Schreibe einen Kommentar Antworten abbrechen

Du musst angemeldet sein, um einen Kommentar abzugeben.

Primary Sidebar

Search

Schlagwörter

Bedürfnisse Beratung Coaching Competence Digital Economy Europa Fähigkeiten Generationen Karriere Leadership Mindfulness Positive Psychologie Situation Werte Ziele

Kategorien

  • Artificial-Intelligence (3)
  • Body-Brain-Fitness (2)
  • Coaching (7)
  • Development Blog (16)
  • Digitale Gesellschaft (4)
  • Economy (4)
  • Europa (1)
  • Karriere (1)
  • Leadership (2)
  • Self-Management (1)
  • Skills-Competencies (1)
  • Video (8)

Archiv

© 2025 · Coaching Center Berlin

Kursplan

Cookie-Zustimmung verwalten
Um dir ein optimales Erlebnis zu bieten, verwenden wir Technologien wie Cookies, um Geräteinformationen zu speichern und/oder darauf zuzugreifen. Wenn du diesen Technologien zustimmst, können wir Daten wie das Surfverhalten oder eindeutige IDs auf dieser Website verarbeiten. Wenn du deine Zustimmung nicht erteilst oder zurückziehst, können bestimmte Merkmale und Funktionen beeinträchtigt werden.
Funktional Immer aktiv
Die technische Speicherung oder der Zugang ist unbedingt erforderlich für den rechtmäßigen Zweck, die Nutzung eines bestimmten Dienstes zu ermöglichen, der vom Teilnehmer oder Nutzer ausdrücklich gewünscht wird, oder für den alleinigen Zweck, die Übertragung einer Nachricht über ein elektronisches Kommunikationsnetz durchzuführen.
Vorlieben
Die technische Speicherung oder der Zugriff ist für den rechtmäßigen Zweck der Speicherung von Präferenzen erforderlich, die nicht vom Abonnenten oder Benutzer angefordert wurden.
Statistiken
Die technische Speicherung oder der Zugriff, der ausschließlich zu statistischen Zwecken erfolgt. Die technische Speicherung oder der Zugriff, der ausschließlich zu anonymen statistischen Zwecken verwendet wird. Ohne eine Vorladung, die freiwillige Zustimmung deines Internetdienstanbieters oder zusätzliche Aufzeichnungen von Dritten können die zu diesem Zweck gespeicherten oder abgerufenen Informationen allein in der Regel nicht dazu verwendet werden, dich zu identifizieren.
Marketing
Die technische Speicherung oder der Zugriff ist erforderlich, um Nutzerprofile zu erstellen, um Werbung zu versenden oder um den Nutzer auf einer Website oder über mehrere Websites hinweg zu ähnlichen Marketingzwecken zu verfolgen.
Optionen verwalten Dienste verwalten Manage {vendor_count} vendors Lese mehr über diese Zwecke
Einstellungen ansehen
{title} {title} {title}