Potential-Analyse und ganzheitliche Diagnostik (M2 Karriereberaterung, Coaching & Talent Development)

Karriereberatung, Coaching und Talent Development – Modulare Ausbildung

Modul 2: Potential-Analyse und ganzheitliche Diagnostik – im Online-Format!

In der Potentialanalyse geht es darum, die Fähigkeiten, Kompetenzen und Eigenschaften eines Klienten ganzheitlich und strukturiert zu erfassen. Klienten erhalten so eine Idee von ihrem „Potential“ und sind in der Lage, zukünftige Entscheidungen fundiert und optimal auf ihre Stärken und Bedürfnisse ausgerichtet zu treffen.

Die Methoden der Potentialanalyse sind unverzichtbarer Bestandteil von jedem Karriere-Coaching und Beratung. Sie können außerdem als „Berufliche Standortbestimmung“ für Klienten angeboten werden – auch  unabhängig von weiteren Schritten der Karriereberatung. Als Berater*in und Coach können Sie so direkt nach diesem Modul ein Coachingpaket zusammenstellen und Ihren Klient*innen einen direkten Mehrwert anbieten.

Inhalte:

• Methodische Grundlagen (Testtheorie und Einsatz psychologischer Tests, Persönlichkeitsmodelle)
• Anwendungsfelder (Berufsorientierung, Laufbahnplanung, Recruiting, Personalentwicklung, Entscheidungsfindung)
• Präzise Anwendung der Methoden in der Praxis im 5-Felder-Modell der Karriereberatung

Folgende Methoden werden vorgestellt und für die Anwendung erarbeitet:

• Karriereanker (Edgar Schein): zur Bestimmung beruflicher Werte und wahrgenommener Kompetenzen
• Kompetenzanalyse: Projekte analysieren und Kernkompetenzen herausfiltern
• Werte-Analyse und Werteerfüllung für zeitgemäße, sinnorientierte Karriere-Entscheidungen
• RIASEC /AIST: Grundinteressen erkennen und Berufsprofile ableiten
• 4 Grund-Motivatoren erkennen (aus dem Reiss Motivation Profile)
• VIA-Stärkentest – interkulturell validierte Stärken aus der Positiven Psychologie

Transfer:

• Angebote für unterschiedliche Klientengruppen entwickeln: Potentialanalyse, Berufliche Standortbestimmung, Studienorientierung, Laufbahnplanung, Führungs-Neigung.

Alle Module sind separat buchbar und ein rollierender Einstieg ist jederzeit möglich – sprechen Sie uns an.

Termin und Ort:
Das Seminar findet als interaktives Video-Live-Webinar statt. 

• Wann:   24.-25. August 2021
• Wo:         Online Live-Webinar. Der Link wird nach Anmeldung persönlich versendet
• Zeiten:  10:00 – 16:00 Uhr

08. Juni 18:00 Uhr Webinar: Der VaMoS-Test – Values, Motives and Skills in der Karriereberatung
Unser Expert*innen-Abend  in der Karriereberater*-Ausbildung mit Spezialistin Dr. Sina Gessnitzer
Kostenfrei für Teilnehmende des Kurses!

Kosten für Modul 2: 990€  für Unternehmen/Selbstständig; 890€ für Privatzahler (ohne Ust.-Abzugsberechtigung) und für ICA-Alumni.

Zzgl. 25€ Verwaltungspauschale bei Einzelbuchung.

Beinhaltet sind Kosten für drei Profile (RIASEC, Karriereanker, VIA)

Alle Preise zzgl. Mehrwertsteuer innerhalb Deutschlands.

Voraussetzung: Grundkenntnisse in Beratung oder Coaching.

Anmeldung zum Modul gleich online hier per Formular, bei Fragen kontaktieren Sie uns gern unter kontakt@coachingcenterberlin.de oder unter 030 / 434 00 294.

Weitere Informationen zur kompletten Modularen Ausbildung „Karriereberater und Biografie-Coach“ finden Sie hier. Informationen zu den Dozenten der Modularen Ausbildung finden Sie hier.

Neugierig geworden? Material zur KAIROS-Methode finden Sie hier.